"才者，德之资也；德者，才之帅也"源自北宋政治家司马光“智伯才德之论”的观点, 意思是才能是德行的凭借，德行是才能的统帅, 强调人才选拔要德才兼备、以德为先。德才兼备、以德为先。德，是指员工的政治品质和道德品行；才，是指员工的能力和水平。选贤任能，要正确把握德与才的辩证关系。德与才都不可或缺，但德与才比较，德是第一位的，是才的统帅，决定着才的作用和方向；才是德的支撑，影响着德的作用范围；选员工、用

"人才各有所宜，用得其宜，则才著；用非其宜，则才晦。"选人用人工作，要协调好员工与岗位的关系，为每个岗位配备最合适的员工，把每名员工放到最合适的岗位。汉高祖刘邦深知“随陆无武，绛灌无文”，于是“因其材以取之，审其能以任之”。"用人当取其长而舍其短，若求备于一人，则世无可用之才矣。"善于用人者总是看人所长、用人所长，而不求其为"完人”。白璧微瑕，不失其宝。王猛扪虱，肯定不是优点，但桓温若因此而鄙贱其